Equipo pequeño, responsabilidad de verdad.

Quiénes somos

beautyprotect es líder de mercado en los seguros de costes derivados de la cirugía estética: ganador del test 2023 y 2026 en la comparativa independiente de Gehling Consulting, 4,9 estrellas en las valoraciones de clientes y 12.742 casos de complicación gestionados. Cubrimos a los pacientes frente a los costes de las complicaciones médicas y estéticas que ninguna aseguradora de salud asume. Nuestro mercado principal es Alemania, con cerca del 80 por ciento; Italia y España crecen con fuerza.

beautyprotect es una marca de quadmed AG, con sede en Ruggell; desde allí estamos autorizados a ofrecer seguros en la UE y en Suiza. La matriz es Lifeware AG. Además de la sede principal tenemos oficinas en Hamburgo, Luxemburgo, Zúrich, Lugano, Milán, Bolzano y Barcelona. Somos un equipo pequeño y rápido: trabajas directamente con el CEO, sin capas intermedias.

Tu tarea

Diriges nuestro marketing operativo, y lo haces con tus propias manos. No solo planificas: ejecutas. Tu foco es Alemania como mercado principal y de prueba: lo que allí funciona de forma demostrable se lleva después a Italia y España. El cómo y el cuándo los decide la estrategia que desarrollas junto al CEO.

• Google Ads: Montas, pruebas y optimizas tú mismo campañas de Search, Performance Max y YouTube. El presupuesto y el coste por lead están en tus manos.
• SEO y GEO: Haces crecer el posicionamiento de nuestras páginas de tratamientos y guías: en Google de forma clásica y cada vez más en la búsqueda con IA (ChatGPT, Perplexity, Google AI Overviews). Planificación de contenidos, optimización on-page, briefings técnicos.
• Redes sociales: Llevas Instagram, TikTok y Facebook en orgánico: plan de contenidos, coordinación de la producción, gestión de la comunidad.
• Programa de embajadoras e influencers: Nuestras mejores prescriptoras son clientas reales con comunidades pequeñas pero muy activas. Escalas el programa de forma sistemática: encontrar nuevas embajadoras, darles briefing, acompañarlas y hacer medibles los resultados.
• PR: Notas de prensa, contactos con medios de belleza, salud y prensa especializada, colocación de artículos de fondo.
• Hacer visibles los resultados: Sigues de cerca los indicadores clave —leads, contratos cerrados, CAC, visibilidad orgánica— y los compartes con regularidad con el CEO. La forma y el ritmo los acordáis juntos.

Lo que aportas

• Varios años de experiencia operativa en marketing online: campañas, posicionamientos y comunidades las has construido tú, no solo coordinado. Nos interesan los resultados, no los títulos.
• Eres productivo desde la primera semana: asumes las cuentas existentes, detectas los puntos débiles y entregas. Aquí no hay una incorporación larga, y tampoco la necesitas.
• Éxitos que se puedan demostrar con números: campañas, posicionamientos o comunidades que hayas construido, y qué salió de ello.
• Soltura con Google Ads, GA4, Search Console y las herramientas SEO habituales; buena comprensión del seguimiento de conversiones.
• Alemán a nivel nativo y buen inglés. El italiano o el español son un plus: son los mercados en los que estamos creciendo ahora.
• Sensibilidad para un público delicado: el 98 por ciento de nuestra clientela son mujeres y toman decisiones muy personales. Para nosotros el tono no es un detalle, es el núcleo del producto.
• Un plus: experiencia en sectores regulados (salud, seguros, estética) y olfato para la normativa de publicidad sanitaria.
• Trabajas de forma autónoma, das señales por tu cuenta y no necesitas micromanagement: en remoto, para nosotros, significa confianza más objetivos claros.

Cómo trabajamos en remoto

El trabajo en remoto funciona aquí por resultados, no por presencia. En concreto: un plan común de 30/60/90 días con objetivos medibles desde el primer día, una llamada semanal breve de resultados con el CEO, un cuadro de mando mensual de KPI y dos días presenciales por trimestre, por ejemplo en nuestra oficina de Hamburgo o en alguna de las otras sedes. Quien sabe trabajar así tiene con nosotros la máxima libertad.

Lo que ofrecemos

• Una retribución acorde con tus resultados: no nos guiamos por la media del mercado. Quien entrega resultados demostrables gana en consecuencia. Si lo deseas, además un componente ligado a resultados. Dinos tu expectativa salarial.
• 100 por cien en remoto, horario flexible con una franja de disponibilidad.
• Responsabilidad plena sobre un producto consolidado y con utilidad real: sin riesgo de startup, pero con ritmo de startup.
• Colaboración directa con el CEO, decisiones rápidas, ninguna burocracia de grupo.
• Perspectiva: quien lleve con éxito el mercado alemán ayudará después a construir Italia y España.